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    阮棠无奈，只能联系各大报社刊登招聘启事，有意向者可以寄来个人简历。

    阮棠特意联系了西北等地的报社，连登七天的招聘启事，并标注了长期有效。

    那些地方，有不少医生下放到当地的农场。

    一个星期后，阮棠就收到了从全国各地寄来的简历，能让阮棠满意的医生人选极少，她只从中挑选了六人给了回电，邀请他们来京市参加复试，并会报销车马费、食宿费。

    最终经过慎重选择，阮棠也只留下了两人。

    没办法，阮棠只能天天让食堂开着火，务必要让医护们随时吃到饭。除此之外，还让后勤部门每天采购水果，给医护们补充营养。

    到了年底，京市召开了上山下乡工作会议，迎来了知青大返城。

    原本住在牛棚里的知识分子，也开始露脸。

    有不少医生回城之后，街道没办法安排工作，有人推荐了省一。

    毕竟，这年头招医生不管是否最终录取，还带报销车马费和食宿费的都是少数。

    也正是因为这个，阮棠收到了不少优秀的医生。

    这些医生因为这些年身体被糟蹋地厉害，阮棠一开始也没让他们直接入职，而是一边修养，一边带着杭医大的实习生重新学习相关科室的内容。

    在阮棠的双份补贴的激励下，杭医大涌现了一大批的优秀的学生，他们提前学完了理论知识，跟着省一的医生进入医院实习。

    到了八十年代初期，所有下乡的知青都已经全部回城。

    城市里人口暴涨。

    协一面临着医护短缺的问题，不得已只能让新入职的医护顶上。

    新入职的医护在学校里只学了理论知识，也就实习了半年，干的也都是打杂的活，一上手就问题百出。

    卫生部天天收到举报，举报协一不将老百姓的命当命，拿新医生当他们的试验品。还有不少重症和疑难杂症的病人北上求医，好不容易到了京市，却是新医生接诊，隔三差五地有误诊或用错药导致出现医疗事故。

    为此，卫生部门约谈了协一的院领导，要求院领导立刻整改！

    协二自从名声一落千丈之后，就算是被收购，但是也有不少医生出走。这些年势头已经大不如前。

    如今，京市之中能跟协一相抗衡的只有省一。

    甚至是已经出现了超过协一的苗头！

    省一不差钱的名声在外，不少老医生、名医生找工作第一个想到的就是省一。再加上省一附属的杭医大造医能力强，毕业生刚入职就能上手做一些简单的工作，学生省事，老医生自然也愿意带教。

    当然，带教的老医生，省一也会给上另外一份教师工资。

    这也直接进入了良性循环！

    再加上恢复了高考后，杭医大定下的分数线虽然比不上清大北大，但是也不低。这也让杭医大收了一大批优秀的生源。

    第一届77年高考生毕业后，直接进入了省一工作。

    1980年，省一已经隐隐成了与协一齐肩的存在。

    杭医大的毕业生一毕业，就进入到全国顶尖的医院工作，这对于杭医大的分数线是一个绝大的冲击！

    当年的杭医大录取了116个毕业生，最低分数线已经堪比清大京大！

    随着省一地位的提高，每一年杭医大的分数线都在拔高。

    偏偏，杭医大招收人数不多，每年都只收一百人左右。

    后来，在省一院庆时，阮棠接受采访，被问及杭医大以后会不会增加录取人数，她笑着摇头。

    她说。

    医学贵精。

    医生贵精。

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